弯头工厂培养出员工的金手指

        培训员工的目的是什么呢？我们都知道弯头工厂要想发展就一定提高员工的各项技能各项素质，培训员工呢这是弯头工厂对于自己的职工具有一种使命感的任务这可是可以让我们看透工厂可持续发展的重要保障，但是重要的不是说我们一下子教会了职工点石成金的一种技能，而是说怎么样让这个员工练出来点石成金的这只手指头。因，我们的意思也就是说我们要开拓员工的思维，让我们弯头工厂的员工多方面的去思考问题，去融会贯通，而不是单独地将一门技术，让这个工人做纯熟了就是了。
          有效地开发出完美员工自己潜在的能力，而不是说单纯的教会了员工某一项技能，这就是我们弯头工厂在培训员工的时候的一项理念。简单的说吧，就是说通过我们的培训。然后，当我们的职工单独的面对一下问题的时候，这条路走不通，他可以试着用另外的方法去解决的，他解决方法的思维有很多种。如果一个这样的员工在我们弯头工厂看来这是合格的，因为不管是在我们的本土工厂里工作，或者是将来他自己到了社会上独当一面的话，都会是一个不错的人才的。

 

          再说了，我们的弯头工厂对于员工的培训上从来也不藏私。总是把我们的技术我们的思维我们的理念一股脑的灌输给我们的弯头职工，这让我们的弯头工厂在当地有着良好的一个声誉。