弯头工厂提高有关人员素质
主要是指
弯头企业拥有者或管理者,企业会计部门人员和企业存储部门人员。
弯头工厂的管理者要摒弃小农意识,建立健全各项制度,特别是奖励制度要合情合理,要用制度管理人、激励人、约束人,充分调动发挥
弯头工厂干部职工的积极性、创造性。企业要做大、做强,必须实现从粗放试的管理像集约化、精细化管理的跨越。充实
弯头工厂的保管员队伍,提高会计人员核算水平。保管员要按存货品种、规格、数量等设置实物明细帐,按日序时登记。
弯头工厂的会计人员应按《会计准则》、《财务通则》的规定,正确履行工作职责,对企业收入、成本、存货等要本着实事求是的精神和权责发生制的原则记账,并不定期的进行实物盘点,使
弯头工厂的账实相符、账账相符、账表相符。